De acuerdo con el informe de HubSpot sobre el futuro de las ventas, el mercado de la Inteligencia Artificial (IA) está valuado en 100 mil millones de dólares en la actualidad y se espera que crezca exponencialmente a casi 2 billones de dólares para el año 2030. Esta tendencia promete simplificar la vida, mejorar la productividad, la atención médica y el acceso a la educación.
La consultora McKinsey & Company ha realizado un estudio sobre IA generativa, el cual sugiere que la productividad laboral podría aumentar significativamente en los próximos años. Sin embargo, este avance genera incertidumbre sobre los posibles impactos en las empresas y la fuerza laboral. El estudio Global Workforce of the Future 2023, realizado por el Grupo Adecco, reveló que un 19% de los ejecutivos no comprende cómo la IA influirá en sus trabajos, lo que puede resultar en la pérdida de oportunidades laborales.
Tendencias Futuras en el Mercado Laboral
Adecco Colombia destaca tres cambios inminentes derivados del uso de la IA en el mercado laboral:
1. Nuevas Carreras Basadas en IA
Según el Foro Económico Mundial, la IA sustituirá aproximadamente 85 millones de puestos de trabajo para el año 2025. Sin embargo, se crearán nuevos empleos demandados por habilidades en gestión de tecnologías, optimización de motores de búsqueda y manejo de grandes volúmenes de datos (Big Data).
2. Impacto en la Sociedad
La IA tiene implicaciones económicas, legales, políticas y regulatorias importantes. Aunque estas tecnologías pueden resolver problemas complejos y mejorar la vida cotidiana, es fundamental que la sociedad se adapte y prepare para estos cambios. La regulación de los derechos de autor sobre productos creados por IA es uno de los temas que se discuten actualmente y en el futuro será crucial determinar quién debe recibir créditos.
3. Transición Laboral y Adquisición de Habilidades
Según Globalsign, las organizaciones están recurriendo a la IA para cubrir la escasez de mano de obra calificada, especialmente en áreas como ciberseguridad, análisis y atención al cliente. Se recomienda adoptar un enfoque de aprendizaje continuo, participar en cursos y talleres, mantenerse actualizado con las tendencias de la industria y desarrollar habilidades interpersonales para sobresalir en el mercado laboral actual.
Oportunidades y Desafíos
Aunque la IA podría reemplazar o asistir en ciertos empleos, también abrirá nuevas oportunidades laborales. Para prosperar en esta era digital, es esencial aceptar que la tecnología es parte de nuestra vida diaria y tener habilidades tanto técnicas como blandas para diferenciarse en el mercado laboral. Adoptar un enfoque de aprendizaje constante y especializarse en áreas específicas serán clave para destacarse como colaborador en el nuevo panorama laboral.
Referencias
- HubSpot, «Informe sobre el futuro de las ventas».
- McKinsey & Company, «Estudio sobre IA generativa».
- Grupo Adecco, «Global Workforce of the Future 2023».
- Foro Económico Mundial, «Impacto de la IA en el empleo».
- Globalsign, «Tendencias de IA en el mercado laboral».
Con estos conocimientos y preparativos, los profesionales y empresas pueden adaptarse a los cambios y aprovechar las nuevas oportunidades que ofrece la inteligencia artificial en el mercado laboral.
