Tecnología
6 consejos para hacer una campaña de marketing con microinfluencers
El 69% de los colombianos no sabe reconocer un sitio falso
Códigos 2D: una puerta abierta a nuevas dimensiones
El Futuro de las Telecomunicaciones en América Latina
El progreso en el área de las telecomunicaciones ha sido determinante en nuestras vidas, pero aún queda mucho por hacer, especialmente en América Latina. En un momento en que la conectividad y la digitalización están transformando rápidamente nuestra sociedad y economía, la implementación de tecnología de redes 5G surge como uno de los desarrollos más esperanzadores. Esta próxima generación de redes móviles promete revolucionar la forma en que nos conectamos, ofreciendo velocidades ultra rápidas, menor latencia y capacidades de conexión
La inteligencia artificial (IA) no puede sustituir al juez
El uso de estas herramientas en la administración de justicia debe respetar los derechos fundamentales y hacerse de manera razonable y ponderada, bajo las cargas de transparencia, responsabilidad y garantía de protección de datos personales. La Sala Segunda de Revisión conoció la acción de tutela presentada por la madre de un menor de edad contra una EPS, para solicitar el amparo de los derechos fundamentales a la salud y a la vida en condiciones dignas de aquel, debido a la negativa
La conectividad no es un servicio: salud en tiempo real para salvar vidas
Descubra cómo el ecosistema tecnológico de Oracle actúa como el sistema nervioso central de esta revolución, donde la IA y el procesamiento inmediato están redefiniendo el cuidado del paciente para tener salud en tiempo real. MWC Barcelona, marzo 2026.- En situaciones de emergencia, cada segundo cuenta. Sin embargo, en muchos sistemas de salud, la información crítica aún viaja más lento que el paciente. Llamadas telefónicas, registros manuales, actualizaciones fragmentadas y procesos administrativos complejos pueden retrasar decisiones que impactan directamente en
Transformación digital del talento humano: clave para no perder hasta el 40 % de competitividad empresarial
Automatización, análisis predictivo y cultura digital son los nuevos pilares para retener talento y liderar en la era del trabajo inteligente En un entorno laboral cada vez más digitalizado, la transformación digital del talento humano se ha convertido en una prioridad estratégica para las grandes organizaciones. No se trata solo de adoptar tecnología, sino de rediseñar la relación con los colaboradores, alineando procesos, plataformas y cultura organizacional con las nuevas exigencias del mercado. El riesgo de no transformarse: procesos manuales
