Ley 2365: lo que su empresa arriesga si no tiene protocolo
En julio de 2024, Colombia dio un giro definitivo en la protección de los trabajadores frente al acoso sexual. La […]
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Si la Ley 2365 es el “qué”, la Resolución 3461 de 2025 es el “cómo”. Esta norma, que pasó inadvertida
Son las 9 de la mañana. Un inspector del Ministerio del Trabajo se presenta en su empresa sin previo aviso.
Prima de servicios: qué es y quiénes tienen derecho a recibirla En Colombia, todos los empleados con contrato laboral formal
El 30 de junio vence el plazo legal para el pago de la prima de servicios en Colombia. Conozca quiénes
A pesar de la existencia de leyes como la Ley 1010 de 2006 y la Ley 1257 de 2008, que sancionan la violencia
Bogotá 4 de septiembre de 2024. El Ministerio del Trabajo, a través de su Dirección de Inspección, Vigilancia y Control,
La Ley 2365 de 2024 de Colombia establece medidas para prevenir, proteger y atender el acoso sexual en el ámbito
La disminución gradual de la jornada laboral semanal no afecta salario, derechos adquiridos, ni garantías de los trabajadores Los empleadores
La Ley 2381 del 16 de julio de 2024 representa una reforma pensional integral en Colombia, con el objetivo de